När det gäller utbildning i hälsa och säkerhet för administrativ personal och kontorsanställda tar man främst hänsyn till datorarbete och, mer specifikt, bildskärmsarbete. Detta gör att du kan bekanta dig med de tillämpliga ergonomiska principerna, optimera datorarbetet och korrekt bedöma riskerna vid kontorsarbete.
Syftet med utbildningen är bland annat att få kunskap om:
- Korrekt bedömning av de risker som är förknippade med kontorsarbete,
- skyddsmetoder mot hälsorisker i arbetet,
- skapa optimala arbetsförhållanden i enlighet med gällande hälso- och säkerhetsregler,
- hantera en olycka eller nödsituation,
- lära sig de allmänna principerna för första hjälpen.
UTBILDNINGSPROGRAM FÖR ADMINISTRATIV PERSONAL OCH KONTORSPERSONAL.
Utbildningarna bygger på att man lär sig om faktiska incidenter som uppstår under kontors- eller datorarbete. Principerna för första hjälpen vid kontorsolyckor kommer att diskuteras. De tillämpliga Personlig skyddsutrustning. för anställda. Dessutom bekantar den sig med hälso- och säkerhetsföreskrifterna för jobbet.
GENOMFÖRANDE AV UTBILDNING
Det skulle vara en riktig skyldighet för arbetsgivaren att genomföra hälso- och säkerhetsutbildning i en inledande form, den allra första dagen för att anställa en ny anställd. Detta är uppdelat i två steg:
- Huvudinstruktioner - detta gör dig bekant med de viktigaste hälso- och säkerhetsriktlinjerna på hela arbetsplatsen.
- Befattningshandbok - denna omfattar de hälso- och säkerhetsregler som är gemensamma för den valda befattningen.
PERSONER SOM ÄR BEHÖRIGA ATT UTBILDA ARBETSTAGARE I HÄLSO- OCH SÄKERHETSREGLER.
Hälso- och säkerhetsutbildningar kan genomföras av kvalificerade personer som redan har fått sitt eget aktuella certifikat för hälso- och säkerhetskurser för administrativa och kontorsanställda. Behöriga kandidater är bl.a:
- personal inom hälsa och säkerhet,
- arbetsgivare som ansvarar för de aktuella arbetstillfällena,
- personer som har kontrakt med arbetsgivaren och som är specialiserade på att tillhandahålla sådan utbildning,
- anställda med längre anställningstid, som känner till hälso- och säkerhetsreglerna för jobbet och har ett giltigt certifikat för hälso- och säkerhetsutbildning.
GILTIGHET FÖR UTBILDNING I HÄLSA OCH SÄKERHET
Utbildningsperioden måste vara 12 månader från anställningsdatumet. Själva utbildningen är giltig under en period av 6 år.
Frågor och svar
Vad är den interna hälso- och säkerhetsutbildningen för en nyanställd?
De personer som ansvarar för utbildningen i ett visst företag genomför huvudutbildning och arbetsplatsutbildning. Huvudutbildningen ansvarar för de hälso- och säkerhetsregler som gäller för arbetsplatsen och jobbutbildningen ansvarar för de hälso- och säkerhetsregler som beaktas för jobbet.
Hur länge gäller utbildningar i hälsa och säkerhet vid kontorsarbete?
Hälso- och säkerhetsutbildning för administrativt arbete och kontorsarbete är inte längre giltig från och med den 1 januari 2019. Det är dock möjligt att slutföra den och utbildningen är giltig i 6 år från och med datumet för slutförandet.
